Рекомендации при заполнении резюме на работу. Как правильно составить резюме на работу: шаблон, образец, что указывать, что не стоит

Резюме — один из самых действенных инструментов в руках человека, который ищет работу. Есть версия, что грамотно составленное резюме способно заменить собой собеседование, и потому может стать своего рода гарантом успешного трудоустройства.

Единых стандартов, определяющих то, как писать резюме, сейчас ни в России, ни в мире не принято. Но есть рекомендации, подкрепленные опытом HR-специалистов и экспертов. На них мы и обратим особое внимание.

Виды резюме в современной классификации

Некоторые эксперты в области HR полагают, что резюме — это тип документа, который может быть классифицирован по нескольким разновидностям. В частности, есть исследователи, подразделяющие эти виды резюме на документы, адаптированные под конкретную вакансию или же общего характера, а также подразделяемые по своему назначению на хронологические и функциональные.

Выбор какого-либо одного (или комбинирование нескольких) повлияет на то, как писать резюме предпочтет конкретный кандидат.

Резюме — только под вакансию

Многие эксперты в области HR советуют направлять работодателю исключительно целевые резюме — те, которые говорят о желании кандидата претендовать на какую-либо конкретную вакансию. Компании, как полагают эксперты, не особенно любят иметь дело с людьми, которые решили просто заявить о себе без определенной цели и не знают, как писать резюме, претендуя на подходящую для себя должность.

Резюме — под любую работу

Противоположная точка зрения — можно и нужно направлять резюме, в которых человек отражает готовность работать в принципе. Компания должна сама «назначить» кандидата на ту вакансию, на которую посчитает нужным.

Хронологический вид резюме

В таких документах излагается карьерный путь кандидата в привязке к последовательности во времени (прямой или же обратной). Сейчас это самый распространенный вид резюме. Основное его преимущество — работодатель видит достаточно подробную картину трудовой биографии кандидата. Основной недостаток в том, что непросто выделить особенно важный для проверяющего резюме HR-менеджера этап, и совсем не факт, что он сможет его разглядеть сам.

Функциональный вид резюме

Этот тип документа отражает квалификацию кандидата, его профессионализм, опыт, достигнутые результаты. Последовательность фактов, отражающих трудовую биографию, отходит, как правило, на второй план. Некоторые HR-специалисты относятся к такому виду резюме с выраженным недоверием, полагая, что человек мог изложить факты не вполне корректно (где-то приписать себе чужие достижения, где-то выдать желаемое за действительное).

Есть, безусловно, комбинированный вид резюме, сочетающий в себе признаки функционального и хронологического. Нужно только суметь изложить факты в нужной структуре. Определиться с тем, как она должна выглядеть, может помочь наша небольшая инструкция (а после ее прочтения мы сможем посмотреть пример того, как писать резюме, образец его составления).

Оптимальная структура резюме

HR-специалисты считают, что типовой может быть следующая структура резюме:

1. Заголовок (ФИО кандидата).
2. Цель подачи документа.
3. Основные сведения о кандидате.
4. Образование.
5. Опыт работы и иной деятельности.
6. Дополнительные данные.
7. Заключение.

Это относительно универсальная схема, она подойдет людям, желающим понять, как писать резюме воспитателя, инженера, менеджера, можно сказать, для любых профессий.

Что пишем в заголовке

Рекомендуется написать только ФИО полностью, а также название документа «резюме» (чтобы не затерялось на рабочих столах кадровой службы). Заголовок следует распределить по всей ширине листа, а слово «резюме» — посередине.

Какую указываем цель

Все зависит от одной из двух стратегий, которые описаны выше — желание работать на конкретной должности или намерение трудоустроиться в принципе. Если первый вариант — пишем в цели «соискание по вакансии такой-то» (например, «дизайнер», «программист», «инженер»). Если второй — пишем в цели «трудоустройство по профилю такому-то» (например «продажи», «исследования», «маркетинг»).

В этом же разделе многие HR-специалисты рекомендуют прописывать желаемые условия по зарплате (по возможности, прописываем средние по рынку цифры), форме занятости (которая может быть полной, частичной или временной). Можно отметить, что есть готовность к удаленной работе, к командировкам, гибкому графику.

Основные сведения о кандидате

К таковым относятся:

  • ФИО, дата рождения.
  • Адрес регистрации (фактического проживания).
  • Семейное положение, есть ли дети.
  • Контакты — телефоны, e-mail, VOIP, профили в соцсетях.
  • Общий опыт работы (в годах).

Образование

Как писать образование в резюме? Указываем название вуза (или среднего профессионального учебного заведения), его полную форму (то есть, например, не ФГ, а «федеральное государственное». Пишем год поступления, окончания и специальность (квалификацию). Указываем номер диплома. И так — по каждому учреждению, где учились.

Если есть профессиональные сертификаты, полученные вне вуза (например, курсы по продвинутому знанию языков программирования) — указываем ниже (название курса, место и сроки обучения).

Опыт работы

Эксперты советуют писать то, что изложено в трудовой книжке за последние десять лет. Если работа была в нескольких сегментах, то можно их как-то выделить.

Вот примерный вариант.

В 2005-2007 году — деятельность в сфере продаж:

  • Должность: менеджер (компания такая-то), 2005 г.
  • Должность: торговый представитель (компания такая-то), 2006-2007 г.

В 2008-2014 году — деятельноость в сфере развлечений:

  • Должность: ведущий телепередач (канал такой-то), 2008-2010 г.
  • Должность: генеральный директор (телеканала такого-то), 2010-2014 г.

Как писать резюме, если трудового опыта нет? В этом случае можно включить в этот документ сведения о деятельности, которая даст работодателю более или менее ощутимое представление о квалификации кандидата.

Примеры могут быть такими (в частности, они помогут понять, как писать резюме студенту):

В 2011 году — деятельность в сфере логистики:

  • позиция: ассистент гендиректора (такой-то фирмы) в рамках трудовой практики.

В 2012 году — деятельность в сфере государственной службы :

  • позиция: председатель избирательной комиссии (номер такой-то) на выборах президента РФ

Дополнительная информация

Здесь имеет смысл указать навыки, которые могут помочь в работе: знание компьютерных программ, иностранных языков, личные качества (но не слишком нахваливать себя, а указывать только те, что могут быть релевантны вакансии или сфере, в которой ведет деятельность компания).

В этом же разделе пригодятся контакты лиц, которые могут дать рекомендацию. Это, как считают HR-эксперты, очень импонирует работодателям. Наличие рекомендаций особенно поможет тем, у кого нет опыта работы по трудовой книжке.

К дополнительным сведениям причисляются также и профессиональные и иные достижения. Например, если на предыдущей работе были грамоты или награды — нужно указывать это (и пояснять, за что).

Заключительная часть

Здесь HR-специалисты рекомендуют изложить обоснование своего обращения в компанию с резюме. Нужно указать, почему человек выбирает конкретного работодателя, а не какого-то другого (но без хвалебных фраз вида «я только и мечтал о том, чтобы попасть к вам»). Можно, как вариант, указать, что в данной фирме есть все условия, в которых можно раскрыть свой профессиональный потенциал.

Указанная структура того, как правильно писать резюме, — образец полностью теоретический. Чуть позже мы придем к практической составляющей. Но пока — другие важные нюансы.

Как оформлять резюме

Мы рассмотрели то, как писать резюме на работу с точки зрения содержания. Следующий момент — оформление. Лучше всего создавать документ на листе А4. Настройки форматирования (в основном это касается размеров полей) можно оставить те, что установлены по умолчанию в редакторе Word или его аналоге. Если стоят какие-то необычные — установить ширину поля 3 см слева, 1,5 см — справа. Оптимальный размер шрифта — 12, интервал между строк — одинарный. Текст лучше выровнять по ширине, установить переносы.

HR-специалисты очень не рекомендут использовать в резюме восклицательные знаки, заглавные буквы без аббревиатур, жирный шрифт (равно как курсив или подчеркивание).

Таблицы вставлять в резюме не всегда уместно — они могут только занимать пространство и не нести в себе нужной информации.

По фотографии (размещать или не размещать) мнение HR-экспертов расходится. Противники размещения говорят, что резюме с фото - это едва ли не признак дурного тона, сторонники говорят, что это мировой тренд, и к нему россиянам надо приобщаться.

Резюме не должно быть слишком большим. Идеально, если это одна страница.

Основные ошибки в работе с резюме

Эксперты выделяют три типа основных ошибок, которые кандидаты допускают, составляя резюме.

  1. Слишком краткое изложение фактов.

    Все дело в том, что на собеседование, как правило, вызываются люди, которые смогли предоставить о себе информации настолько много, что у HR-менеджера остались разве что дополнительные вопросы. Основные факты — уже изложены.

  2. Слишком многословно.

    Резюме, подчеркивают эксперты, не должно быть автобиографией. Работодателям не интересны факты, которые не имеют прямого отношения к работе: хобби или, например, философские и политические воззрения. А те, которые имеют, вполне можно изложить и на одной странице. О хобби и тому подобном HR-менеджер расспросит, если посчитает нужным, на собеседовании.

  3. Когда одно резюме направляется на несколько разных вакансий.

    Выше мы отметили, что есть две оптимальные стратегии: «работа по вакансии» и «работа в принципе». Если человек выбрал несколько вакансий, то, вроде бы, что мешает применить некий комбинированный вариант составления резюме? Но HR-эксперты говорят, что намерение претендовать сразу на несколько вакансий может свидетельствовать о том, что кандидат сам не знает, чего хочет от работы. Если вакансий несколько, то и нужно составлять несколько резюме (каждое из которых адаптировать по опыту, по образованию) под конкретную должность. Совершенно другое дело — если человек дает понять менеджеру, что реально претендует на несколько вакансий посредством отдельных резюме, в которых четко и аргументированно изложена правомерность такого намерения. В которых написано, что есть и опыт, и квалификация для каждой должности.

Нужно ли сопроводительное письмо?

HR-менеджеры советуют его составлять и прилагать к резюме. Главное назначение этого документа — показать, чем кандидат отличается от других с похожим резюме на уровне изложения мыслей, внутренних убеждений и установок, которые неплохо читаются в сопроводительных письмах. Многие HR-специалисты оценивают резюме только в связке с сопроводительным письмом.

Требований к этому документу немного — это всего лишь еще один листок А4, размещаемый перед тем, на котором изложено содержание резюме (то есть нужно, чтобы работодатель сначала прочитал сопроводительное письмо). На этом листке — несколько предложений о том, почему человек решил претендовать на вакансию. Чем это отличается от раздела «цель»? Изложением мотива. В сопроводительном письме человек раскрывает то, что движет им искать работу. В «цели» - то, чего он ждет от поиска.

Чего нельзя делать при составлении резюме

HR-специалисты предостерегают от совершения ряда действий, которые почти наверняка обеспечат провал на собеседовании или же отказ от дальнейшего рассмотрения личности составителя резюме в качестве претендента на должность.

Первое — писать вымышленные ФИО, не соответствующую реальной дату рождения. Абсолютный моветон — выдавать себя за другого человека (который, возможно, обладает нужными опытом и квалификацией) с тем, чтобы вызвали на собеседование. Идентификация кандидата должна быть однозначной.

Второе — давать некорректную информацию по опыту работы (особенно важно писать правдивые сроки осуществления деятельности) и образованию. Как правило, работодатели проверяют это, созваниваясь по контактным данным (или своим каналам).

Третье — пренебрегать ключевыми фактами, говорящими о том, что человек подходит на вакансию. В числе таковых могут быть, например, должностные обязанности. Умение избегать этого особенно важно людям, которые хотят научиться понимать, как писать резюме в банк и иные финансовые организации. Именно в этих сегментах важен не столько опыт, сколько содержание предыдущей работы. Например, бухгалтер, работавший в спортивном клубе и начислявший зарплату иностранцам, и бухгалтер, работавший на госслужбе и начислявший оклады чиновникам, - в глазах HR-менеджера — разные специалисты, несмотря на то что должность звучит одинаково (и, что вполне возможно, оба бухгалтера учились за соседней партой в вузе).

Образец хорошего резюме

Перейдем от теории к практике. Посмотрим то, как писать резюме, образец которого может быть высоко оценен современными HR-специалистами. Возьмем такую вакансию, как «директор по маркетингу». Это, конечно, всего лишь примерный бланк резюме — как писать этот документ по факту, определяет сам кандидат.

Заголовок

Здесь все предельно просто. «Иванов Иван Иванович. Резюме». Размещаем по центру страницы. Не забываем выделить заголовок более крупным шрифтом (можно 14-16).

Цель

В данном случае речь идет о соискании по конкретной вакансии — выше мы уже обозначили, как писать резюме на работу в рамках желаемых должностей. Гражданин Иванов изложит такую цель: «Трудоустройство на должность директора по маркетингу» (указваем также, в какой компании).

Здесь же прописываем условия по зарплате. «Желаемый уровень дохода — 90 тыс. рублей в месяц». HR-специалисты не рекомендуют писать «по договоренности» - особенно если речь идет об управленческой позиции.

Основные сведения

ФИО — Иванов Иван Иванович.

Город проживания — Самара. Полезно указать - «готов к командировкам».

Образование: высшее инженерное.

Семейное положение: женат, трое детей.

Опыт работы: с 2000 года (14 лет).

Образование

Национальный исследовательский университет «Высшая Школа Экономики» (г. Москва): 2001-2006 г.

Специальность: управление предприятием.

Номер диплома: такой-то.

Дополнительное образование

  • курс «Техника убеждения» (г. Москва, Академия народного хозяйства, май-июнь 2003 г.);
  • курс «Продажи по-американски» (г. Владивосток, Русско-американский центр бизнеса, январь-февраль 2005 г.).

Опыт работы

2000-2002 годы — деятельность в сфере высоких технологий:

  • должность: IT-консультант (2000 г.) в компании такой-то;
  • должность: директор по продажам ПО Microsoft (2001-2002 г.).

2003-2014 — деятельность в сфере продаж:

  • должность: заместитель генерального директора (2003-2007 г.) в компании такой-то;
  • должность: генеральный директор (2008-2014 г.).

Дополнительные сведения

  • Владение иностранными языками: английский (уровень upper-indermediate).
  • Знание офисных программ Word, Excel, Access, Front Page.
  • Знание графических программ Corel Draw, Photoshop.
  • Владение пакетами 1С.

Заключение

Можно написать так. «Получив необходимый опыт в российских компаниях, считаю необходимым двигаться в направлении международного бизнеса. В этой связи вижу себя на должности директора по продажам в компании». Это примерно то, как правильно писать резюме, пример более или менее привлекательного образца документа для современного работодателя.

Индустрия набора персонала в России активно развивается. Есть еще несколько полезных рекомендаций касательно того, как правильно писать резюме. Российские HR-специалисты советуют — не нужно излагать в резюме абсолютно все факты о себе. Нужно ограничиваться опытом работы и обучения, которые прямо соотносятся с будущей вакансией и, что важно, релевантны профилю компании-работодателя.

В разделе об опыте работы следует излагать сведения, не только отражающие суть деятельности и ее длительность на конкретной позиции. Важно вспомнить перед тем, как писать резюме, пример каких-нибудь достижений. Будет здорово, если их сущность такова, что никто другой не смог добиться аналогичных результатов. HR-менеджерам важно стремление кандидатов достигать новых высот.

Аналогично в разделе об образовании желательно отразить что-то, способное произвести на работодателя впечатление. Например, написание какой-то научной работы по важнейшей проблеме или же изобретение чего-то в условиях университетской лаборатории. Можно указать, что были победы в олимпиадах, конкурсах, назначены именные стипендии.

Если у кандидата совсем нет опыта и понимания того, как писать резюме — скачать образец такового всегда можно со специализированных сайтов. Но желательно, конечно, осваивать методики составления таких документов своими силами.

Важнейшая рекомендация HR-специалистов — перечитать резюме несколько раз. А в идеале — попросить кого-то другого это сделать. Будет совсем здорово, если этим человеком окажется HR-менеджер с опытом. Очень важно то, как правильно писать резюме не только с точки зрения фактуры, но также и в плане орфографии, стилистики и грамматики. Этот фактор имеет большое значение для работодателей.

Здесь вы можете посмотреть, скачать:

  • хороший образец резюме для работы в Казахстане и не только, чтобы на его основе составить собственное резюме,
  • сможете скачать шаблон, бланк резюме в Word для заполнения (стандартное),
  • готовый пример заполнения резюме водителя, учителя, воспитателя, учителя начальных классов, продавца-консультанта, бухгалтера, строителя, медсестры и внести свои данные.

Не каждый специалист, профессионал, работник, служащий может и умеет себя «продавать». Нужно «продать» свои знания, навыки, опыт, компетенцию для того, чтобы получить работу с хорошей зарплатой. А презентацию вас, как специалиста, может сделать хорошое резюме.

Здесь вы можете посмотреть, как правильно составить резюме, как правильно заполнить резюме все графы, что написать в разделе «О себе», «Цель», «Профессиональные навыки и личные качества» и т.д.

Надеемся, что приведенные внизу образцы резюме помогут вам быстро составить свое резюме и устроиться на хорошую работу с хорошим окладом.

РЕЗЮМЕ. КАК СОСТАВИТЬ ПРАВИЛЬНО

Вот так выглядит классический бланк резюме, который вы можете скачать ниже. Это стандартный образец резюме для устройства на работу. Здесь вы можете ознакомиться с тем, как заполнять его правильно, что написать в каждую графу. Некоторые графы, как например, "Повышение квалификации, курсы, дополнительное образование" - если вам нечем этот пункт резюме заполнить - не оставляйте его пустым, лучше удалите графу.

РЕЗЮМЕ

Фамилия Имя Отчество

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения:

Адрес:

Семейное положение:

Телефон:

Цель, желаемая должность:

Написать на какую должность претендуете или цель, например, соискание вакансии менеджера по продажам или можете перечислить несколько вакансии, которые вы можете занять.

Например: Соискание вакансии: менеджера по продажам, менеджера по работе с клиентом, аккаунт-менеджера, продавца-консультанта.

Опыт работы:

Если у вас есть весомый стаж работы по специальности на которую претендуете - можете здесь вверху вынести его (примеры можете посмотреть внизу статьи), а далее в обратном хронологическом порядке, начиная с последнего места работы указать:

  • начало и окончание работы,
  • название и местонахождение организации,
  • сферу деятельности организации,
  • должность,
  • какие функции, обязанности выполняли,
  • можно добавить и собственные достижения в этой организации за время работы).

Образование:

в обратном хронологическом порядке нужно указать годы учебы, образовательное учреждение, факультет, специальность, квалификацию

в обратном хронологическом порядке указать учебное заведение, организацию, где проходили курсы, семинары, тренинги, стажировки; период обучения и их (его) название

Знание языков:

перечислите языки, которыми Вы владеете, включая родной язык и в какой степени: базовый, разговорный, свободно.

здесь можно указать знание компьютерных программ, профессиональные навыки, например:

  • для менеджера по продажам, менеджера по работе с клиентом: опыт продаж и ведение переговоров, знание 1C бухгалтерии, ведение документооборота, заключение договоров и т.д.
  • для бухгалтера: навыки ведения бухгалтерского, налогового учета, навыки расчета зарплаты, больничных, отпускных, навыки подготовки и сдачи отчетности в налоговые органы и т.д.
  • для маркетолога: навыки создания рекламных материалов, ппроведения маркетинговых исследований, разработка и оценка эффективности рекламных мероприятий, знание компьютерных программ (Corel Draw, Photoshop и т.д.

О себе, личные качества:

ваше хобби, личные качества и другая дополнительная информация, которую вы бы хотели сообщить, важные или нужные для вашей работы умения, которые бы добавила вам еще «плюсов», например:

наличие автомобиля, водительских прав, стажа вождения, собственного сайта и т.д.

В личные качества можно написать: ответственность, стрессоустойчивость, коммуникабельность, обучаемость, целеустремленность, исполнительность, пунктуальность и т.п.

Гражданство:

Скачать бланк резюме

(cкачиваний: 32767)

ПРИМЕРЫ ЗАПОЛНЕНИЯ РЕЗЮМЕ:

ОБРАЗЕЦ РЕЗЮМЕ ВОДИТЕЛЯ, ГОТОВОЕ РЕЗЮМЕ

Вы можете здесь посмотреть и скачать образец резюме водителя в Word и заменить на свои данные, лишнее можете просто удалить.

РЕЗЮМЕ

Амрин Руслан Сагатович

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 45 лет, 23.02.1972 года.

Адрес: г. Алматы, ул Пушкина 100

Семейное положение: женат, двое детей

Телефон: +7 777 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Водитель, личный водитель генерального директора, семейный водитель, водитель-инструктор, инкассация, водитель-экспедитор и т.д.

Опыт работы:

Стаж вождения: 20 лет.
Автомобиль: есть
Имею водительское удостоверение категории "В", "С".

2011-2016 гг. ТОО «Сункар», г. Алматы (Строительство)
Должность: водитель.
Выполняемые обязанности:

  • развоз персонала по работе,
  • развоз документации,
  • выполнение поручений отделов компании;
  • контроль исправности автомобиля;
  • учет автопробега, ГСМ, составление авансовых отчетов;
  • прохождение тех. осмотра.

2005-2011 гг. ТОО «Розничная торговля», г. Алматы
Должность: водитель экспедитор
Выполняемые обязанности:

  • доставка документации (банки, страховые компании, контрагенты и пр.),
  • инкассация и сдача торговой выручки,
  • выполнение поручений руководителя,
  • осуществление перевозки загруженной продукции,
  • контроль загрузки и выгрузки продукции,

2000-2005 гг. Служба Такси, г. Алматы
Должность: водитель
Выполняемые обязанности:

  • развозка пассажиров по городу,
  • прохождение тех. осмотра,
  • контроль исправности автомобиля.

1997-2000 гг. ТОО «Росомаха», г. Алматы (Металлопластиковые окна)
Должность: личный водитель руководителя
Выполняемые обязанности:

  • Выполнение поручений руководителя,
  • Контроль исправности автомобиля,
  • Учет пробега, прохождение тех. осмотра.

Образование:

Среднее специальное:
1998 г. Колледж радиотехники и связи, г. Алматы.(Радиоэлектрик),
1999 г. Водительские курсы при ДОСААФ г. Алматы

Знание языков:

Казахский (родной) - свободно,
Русский язык - разговорный

Профессиональные навыки и знания:

  • Имею водительское удостоверение категории "В", "С".
  • Стаж вождения: 20 лет.
  • Есть опыт вождения автомобилей представительского класса и внедорожников.
  • Знание сопроводительной документации, отчетность, инкассация, материальная ответственность.
  • Хорошее знание и бережное отношение к технике. Безаварийное уверенное вождение. Отсутствие аварийных инцидентов.
  • Отличное знание города. Опыт междугородних поездок.

О себе, личные качества:

Личные качества: ответственен, неконфликтен, исполнителен, пунктуален, стрессоустойчив, способен адекватно и быстро реагировать на сложившуюся ситуацию.
Физически крепкий, не пьющий.
Имеется личный автомобиль. Toyota 30 (2005 г.в.)

Гражданство:

Республика Казахстан

Скачать этот образец резюме водителя

(cкачиваний: 26738)

ОБРАЗЕЦ РЕЗЮМЕ БУХГАЛТЕРА

Если вы ищите работу бухгалтера, то - вам будет полезен этот пример заполнения резюме бухгалтера. Вы можете скачать этот образец ниже и заполнить его, подставив свои данные.

РЕЗЮМЕ

Омарова Аида Ахметовна

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 35 лет, 12.08.1982 года.

Адрес: г. Алматы, ул Байтурсынова, 172

Семейное положение: не замужем

Телефон: +7 777 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Бухгалтерия, управленческий учет, финансы предприятия:

  • Бухгалтер
  • Бухгалтер-калькулятор
  • Первичная документация

Опыт работы:

Стаж работы по специальности: 19 лет.

  • проведение сверки с поставщиками и покупателями,
  • оформление авансовых отчетов,
  • приходно-расходных документов,
  • актов выполненных работ,
  • система интернет банкинг,
  • учет товарно-материальных ценностей,
  • начисление заработной платы.
  • кадровый учет, ЭСФ, Касса 2008-2012гг.

ТОО «Sunshei» (гостиничный бизнес), г. Алматы
Должность: бухгалтер
Выполняемые обязанности:

  • заведение в учете новых контрагентов (согласно представленным реквизитам),
  • формирование платежных поручений, счетов на оплату,
  • формирование конвертации, ре-конвертации,
  • формирование банковских выписок по счетам тенге, рубли, долларов США, евро,
  • проводка поступлений ТМЗ и Услуг в учете, оформление возвратов,
  • выписка доверенностей,
  • проведение актов сверки,
  • подготовка пакета документов для открытия расчетного счета в банках,
  • работа с интернет банкингом.

2004-2008 гг. ЗАО «Янтарный» (пивзавод), г. Усть-Каменогорск,
Должность: бухгалтер по производству
Выполняемые обязанности:

  • расчет себестоимости продукции,
  • учет основных средств, инвентаризация ОС,
  • сдача налоговой и статистической отчетности,
  • авансовые отчеты.

2002-2004 гг. ЗАО «Янтарный» (пивзавод), г. Усть-Каменогорск,
Должность: помощник бухгалтера
Выполняемые обязанности:

  • Начисление заработной платы;
  • Подготовка тендерной документации;
  • Ежедневное ведение учёта по доходом;
  • Отчет о прибылях и убытках;
  • Отчет о движении денежных средств.

Образование:

1998 г. Финансово-экономический колледж, бухучет и аудит (бухгалтер)
2000г. ВКГТУ, бухучет и аудит (бухгалтер).

Повышение квалификации, курсы, дополнительное образование:

2008 г. Сертификат профессионального бухгалтера, г. Алматы, Бух. школа,
2012 г. Государственные закупки (сертификат), г. Алматы, Бух школа,
2017 г. Заработная плата и порядок исчисления средней заработной платы, больничных, отпускных и ведение обязательных взносов на медицинское страхование в 2017 г. (сертификат). г. Алматы, Институт проф. бухгалтеров

Знание языков:


Русский язык - свободно,
английский - со словарем

Профессиональные навыки и знания:

Опытный пользователь ПК - MS Excel, MS Word, 1С-Бухгалтерия 8.1, Консультант +.

О себе, личные качества:

Личные качества: исполнительность, пунктуальность, аккуратность, внимательность, доброжелательность, умение работать с большим объёмом информации, самоорганизованность.

Гражданство:

РК

Скачать этот образец резюме бухгалтера

(cкачиваний: 15091)

ОБРАЗЕЦ РЕЗЮМЕ ПРОДАВЦА, ПРОДАВЦА-КОНСУЛЬТАНТА

Еще один готовый пример резюме продавца, продавца-консультанта. Вы можете ознакомиться с образцом резюме продавца и скачать его в формате Word для дальнейшей коррекции и поправок под свои данные. Чем с «нуля» писать резюме - всегда быстрее и лучше воспользоваться готовым грамотно составленным специалистами резюме.

РЕЗЮМЕ

Айткожина Самал Тумарбековна

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 28 лет, 22.06.1989 года.

Адрес: г. Астана, ул. Ж. Жабаева, 60

Семейное положение: не замужем, детей нет

Телефон: +7 747 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Получить работу:

  • продавца,
  • продавца-консультанта,
  • продавца-кассира

Опыт работы:

Работы в продажах - 7 лет.

2015г. - по настоящее время - Сеть магазинов брендовой обуви «Riekers» (г. Астана),
Функциональные обязанности:

  • обслуживание и консультирование покупателей по представленному ассортименту, оказание помощи в выборе товара,
  • информирование покупателей о действующих рекламных акциях и скидках,
  • изучение потребительских предпочтений,
  • проведение переоценки товаров,
  • участие в мероприятиях и акциях магазина,
  • участие в инвентаризации,
  • оформление и выдача карт по программе лояльности.

Достижения: несколько раз получала по итогам продаж звание «Лучший продавец месяца» (есть грамоты) и звание «Лучший продавец 2016, 2018 годов».
Помогла сформировать пул постоянных клиентов, регулярно обеспечивали план продаж, могу одновременно на должном уровне работать сразу с несколькими покупателями.

2012 - 2014гг. Сеть магазинов одежды «Promenad» (г. Астана),
Должность: продавец-консультант
Функциональные обязанности:

  • приём и учёт товара, выкладка товара в зале,
  • обслуживание и консультирование покупателей в торговом зале и в примерочной‚ оказание помощи в выборе товара,
  • предоставление информации покупателям о действующих рекламных акциях и бонусах,
  • оформление витрины, выкладка товара,
  • продажа товара и оформление покупки,
  • участие в формирование пула постоянных клиентов,
  • изучение потребительских предпочтений

Достижения: несколько раз получала по итогам продаж звание «Лучший продавец месяца» (есть грамоты).
Помогла сформировать пул постоянных клиентов.

2010 - 2012гг. Продовольственный магазин «Аділер» (г. Астана),
Должность: продавец-кассир.
Функциональные обязанности:

  • прием и учет товара,
  • работа с торговыми представителями,
  • подготовка товаров к продаже (распаковка, сортировка продукции, оформление ценников, придание продукции товарный вид),
  • выкладка товара на стеллажах по стандартам мерчендайзинга,
  • контроль качества и сроков годности реализуемых продуктов,
  • участие в инвентаризации,
  • обеспечение чистоты и порядка в магазине,
  • обслуживание покупателей на кассе, ведение кассовой отчетности.

Достижения: регулярно обеспечивала план продаж.

Образование:

2010г. Торгово-экономический колледж (г. Астана)

Знание языков:

Русский язык - свободно,
Казахский язык - разговорный

Профессиональные навыки и знания:

Февраль-март 2014г. - курсы кассиров в учебном центре «1C аудит», г. Астана.

2015г. Корпоративные тренинги по продажам сети магазинов «Rieckers» г. Астана.

Самообразование: книги по психологии продаж, работе с возражениями, обучающие видео уроки, тренинги по техникам продаж.

О себе, личные качества:

Знание основ мерчендайзинга, четкое понимание торгового процесса, умение работать с кассовым и торговым оборудованием (опыт работы с кассовым аппаратом Штрих-М, фискальным регистратором, сканером штрих-кодов).
Умение работать в команде на общий результат. Продвинутый пользователь ПК и компьютерных программ Microsoft Word, Excel, имею небольшой опыт работы в 1С.
Клиентоориентированность, грамотная речь, умение убеждать и продавать, нахожу общий язык с любым клиентом, добиваюсь поставленных целей.

Гражданство:

Республика Казахстан

Скачать образец резюме продавца, продавца-консультанта

(cкачиваний: 13400)

Для продавцов-консультантов, имеющих желание и свободное время, можем порекомендовать просмотреть несколько видео уроков, тренингов по техникам продаж, работам с возражениями клиента вот здесь:
https://www.youtube.com/watch?v=MdQ2bBJl-cU

Сделайте это и можете добавить «галочку» себе в резюме в пункт «Повышение квалификации, курсы, дополнительное образование»:
- Самообразование: обучающие видео уроки, тренинги по техникам, психологии продаж, работе с возражениями.

ОБРАЗЕЦ РЕЗЮМЕ СТРОИТЕЛЯ

Вот мы добавили по запросам читателей еще образец резюме строителя в Казахстане. Данный пример резюме подойдет для тех, кто ищет работу строителя, строителя-отделочника, штукатура-маляра. Это резюме строителя, который не имеет профильного образования, но имеет опыт работы, учился уже по ходу деятельности, пройдя путь от разнарабочего, подсобного рабочего или ученика до строителя. Большинство, занимающихся сейчас строительством, пришли в эту специальность из других профессии.
Вы можете скачать образец резюме строителя, ввести свои данные, лишнее удалить и отправить резюме на соискание вакансии.

РЕЗЮМЕ СТРОИТЕЛЯ

Мырзахметов Бекзат Кусманович

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 32 года, 12.02.1986 года.

Адрес: г. Алматы, ул Кудерина, 272

Семейное положение: женат, двое детей

Телефон: +7 707 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Соискание должности:

  • строитель;
  • строитель отделочник;
  • штукатур-маляр.

Стаж работы в строительстве - 11 лет.

Владею всеми видами технологий, техник и приемов отделочных работ по оформлению различных видов помещений.

  • знание рынка современных отделочных материалов и лакокрасочной продукцией различных производителей, их состава, характеристик;
  • опыт и умение работать с различными отделочными материалами;
  • опыт укладки напольных покрытий, установка дверей, навыки замерщика;
  • знание нормативных документов, касающиеся строительной работы;
  • знание правил внутреннего трудового распорядка, правил и нормы безопасности труда.

Опыт работы:

2015 - 2018гг. Строительная компания «Арман-Курылыс» (г. Алматы),
Должность - строитель-отделочник.

Функциональные обязанности:
- выполнение внутренней отделки офисных и жилых помещений разного уровня сложности:

  • штукатурные,
  • малярные работы,
  • гипсокартонные работы,
  • укладка ламината, линолеума, паркета.

2013 - 2015гг. ИП «Рахметов» (г. Алматы),
Должность - строитель-отделочник

Функциональные обязанности:

  • выполнение своевременного и качественного ремонта по заявкам;
  • проведение работ по шпатлёвке, штукатурке, выравниванию поверхностей;
  • декоративная штукатурка;
  • покраска стен, потолков;
  • укладка плитки, ламината, паркета, линолеума;
  • заливка полов бетоном;
  • выполнение других работ.

2010-2012гг. Строительная бригада (г. Алматы)
Должность - Маляр-штукатур.

Функциональные обязанности:
- проведение внутренних ремонтных работ жилых и не жилых помещений: штукатурка, шпаклевка, покраска, наклейка обоев, укладка плитки.

2008 - 2009гг. Строительная бригада (г. Алматы),
Должность - Ученик и подсобный рабочий.

Функциональные обязанности:
- штукатурка, шпаклевка, покраска, обои, укладка плитки.

Образование:

2004-2006гг. Аграрный колледж

Повышение квалификации, курсы, дополнительное образование:

Февраль 2011г. - обучение у мастера «Художественная и декоративная отделка помещений», г. Алматы.

Сентябрь-октябрь 2013г. - обучение у мастера «Укладка напольных покрытий: линолеума, ламината, паркета.

Самообразование: слежу за тенденциями и новинками в оформлении и дизайне помещений, отделочных материалов.

Знание языков:

Казахский (родной) - разговорный,
Русский язык - свободно,
английский - со словарем

Работоспособность, стрессоустойчивость, оперативность, ответственность, исполнительность, умение работать в команде, аккуратность, порядочность, выполнение своей работы на высоком уровне, легко обучаемость.
Без вредных привычек.

Гражданство:

РК

Скачать этот образец резюме строителя

(cкачиваний: 6203)

ШАБЛОН РЕЗЮМЕ МЕДСЕСТРЫ

Кому нужен образец (пример) резюме медсестры в Word - вы можете скачать готовое резюме медсестры здесь.
Вы можете подкорректировать или дополнить это резюме, ввести свои данные и претендовать на вакансию. Это хорошее, добротное резюме. Подходит, для замещения должности процедурной медсестры, постовой медсестры, участковой медсестры, старшей медсестры.

РЕЗЮМЕ МЕДСЕСТРЫ

Ибраева Динара Болатовна

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 32 года, 18.02.1986 года.

Адрес: г. Алматы, ул Кудерина, 272

Семейное положение: замужем, 1 ребенок

Телефон: +7 777 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Соискание вакансии медсестры, старшей медсестры Стаж работы - 13 лет.

Достижения. Профессиональные навыки и знания:

Знание медицинского законодательства, санитарных норм, владение медицинской аппаратурой, опыт проведения проф. осмотров, навыки проведения внутривенных, внутримышечных и подкожных инъекций, перевязок, забора различного материала для исследования, умение вести медицинскую документацию и учет как в бумажном, так и в электронном виде, навыки работы со стерилизующей медицинской аппаратурой, знание правил асептики и антисептики и т.д. Свободное владение ПК.

Опыт работы:

2013 - 2018гг. Городской родильный дом №3 (г. Алматы),
Должность - постовая медсестра

Функциональные обязанности:

Ведение учета и выполнение назначений врача по каждому пациенту, наблюдение за состоянием каждого пациента и уход за ним, учет и выдача лекарств, заполнение истории болезни, журналов и другой документации отделения, дежурство на посту, сопровождение/транспортировка больных на обследование, процедуры, замер давления, при необходимости: ставила уколы, капельницы, делала перевязки и т.п.

2009 - 2012гг. Частная медицинская клиника «Достар»(г. Алматы),
Должность - процедурная медсестра

Функциональные обязанности:

Внутримышечные, подкожные и внутривенные инъекции, капельницы, забор крови и других материалов для проведения лабораторных анализов, сдача анализов в лабораторию, перевязка, санация помещения, учет лекарств, ведение медицинской документации.

2005-2008гг. Городская поликлиника №17 (г. Алматы)
Должность - участковая медсестра.

Функциональные обязанности:
- подготовка кабинета к приёму пациентов. Помощь врачу во время приема. Ведение документации (заполнение карточек пациентов, оформление больничных, справок, рецептов, направлений, ведение учёта, заполнение различного рода журналов, выдача талонов, предварительная запись на приём). Работа на участке, приглашение на проф. осмотры, диспансеризация, профилактические прививки, патронаж новорожденных на дому, консультирование мам по вопросам ухода и выполнения назначений врача.

2003 - 2005гг. Стоматология «Анга» (г. Алматы),

Должность - медсестра

Функциональные обязанности:
- подготовка стоматологического кабинета к приему пациента, подготовка необходимых инструментов, стерилизация и дезинфекция, уход за оборудованием, инструментами и медикаментами, хранение медикаментов, ведение документации, обработка рентгеновских пленок, ассистировала врачу-стоматологу.

Образование:

2003-2005гг. Медицинский колледж «Авиценна», Факультет «сестринское дело», специальность «медицинская сестра»,

Знание языков:

Русский язык - свободно, Казахский язык - разговорный, Английский язык - базовый

О себе, личные качества, дополнительная информация::

Работоспособность, стрессоустойчивость, оперативность, ответственность, исполнительность, четкое выполнение своих обязанностей, аккуратность, порядочность, легко обучаемость.
Без вредных привычек.

Гражданство:

РК

Скачать этот образец резюме медсестры

(cкачиваний: 3426)

РЕЗЮМЕ УЧИТЕЛЯ. ОБРАЗЕЦ ЗАПОЛНЕНИЯ В КАЗАХСТАНЕ

Для примера мы предлагаем образец резюме учителя начальных классов в Казахстане, в принципе, подойдет, как образец заполнения на соискание вакансии учителя любого предмета, вакансии воспитателя.

Дорогие учителя, педагоги, соискатели вакансии учителя, не стесняйтесь продавать свои знания, умения, отмечайте свои достижения, не надо лениться писать о себе. После обзора сотен опубликованных резюме учителей - вывод - водители более красноречивее.

Примечания:
- кто еще не знаком с Государственным общеобязательным стандартом начального образования в РК можете прочитать здесь - http://adilet.zan.kz/rus/docs/V1800017669
- свое готовое резюме проверяйте обязательно на описки, хотя бы в программе WORD (рецензирование - правописание).

РЕЗЮМЕ УЧИТЕЛЬ НАЧАЛЬНЫХ КЛАССОВ

Каратаева Гульмира Асылхановна

МЕСТО ДЛЯ ФОТО

Возраст, дата рождения: 34 года, 18.08.1984 года.

Адрес: г. Алматы, ул Байтурсынова, 272

Семейное положение: замужем, двое детей

Телефон: +7 747 ххх хххх

E-mail: [email protected]

Цель, желаемая должность:

Соискание вакансии:

  • учителя начальных классов
  • подготовка к школе
Достижения. Профессиональные навыки и знания:

Стаж работы в педагогике - 14 лет.

Знание педагогики, психологии, возрастной физиологии, школьной гигиены;
- знание государственного общеобязательного стандарта дошкольного и начального образования РК и обеспечение получения учащимися знаний, умений, навыков, не ниже уровня, предусмотренного ГОСТом РК;
- владение методикой преподавания в начальных классах и воспитательной работы, программ и учебников для дошкольного и начального образования, форм, методов, приемов и средств обучения;
- знание и соблюдение правил и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

Опыт работы:

2018 - 2019гг. Средняя школа №3 (г. Алматы),

Функциональные обязанности:
- проведение уроков согласно обновлённой программе,
- ведение учебной документации, разработка тематических и поурочных планов, раздаточного материала, отчетность, контроль текущей успеваемости учащихся и т.д.;
- использование на уроках активных методов и приёмов, для наиболее эффективной результативности усваивания материалов учащимися;
- дополнительные занятия со слабоуспевающими учащимися.

2009 - 2018гг. Средняя школа №19 (г. Алматы),
Должность - учитель начальных классов

Функциональные обязанности:
- проведение уроков, систематизация учебного материала, ведение учебной документации, разработка тематических и поурочных планов, раздаточного материала, отчетность, контроль текущей успеваемости учащихся и т.д.;
- выступление на педсоветах, публикация печатных работ, методическая работа;
- воспитательная работа (классное руководство), работа с родителями, проведение родительских собраний;
- дополнительные занятия со слабоуспевающими учащимися
- внеклассная работа: организация и проведение различных внеклассных мероприятий (классных часов, праздников, соревнований, театрализованных представлений и т.д.), участие во внутри школьных мероприятиях;

Достижения: присвоение квалификации 2011 г. - учитель начальных классов второй категории.
Достижения: присвоение квалификации 2015 г. - учитель начальных классов первой категории.

2005 - 2008гг. Детский сад «Малышок» (г. Алматы),
Должность - воспитатель

Функциональные обязанности:
- организация и проведение развивающих, обучающих занятий, подготовка и проведение праздников, различных мероприятий. Работа с родителями. Проведение диагностических исследований, коррекционных занятий, проведение адаптационных мероприятий. Консультирование родителей.

Образование:

2005 г. Алматинский государственный педагогический университет имени Абая ПМНО, учитель начальных классов

Повышение квалификации, курсы, дополнительное образование:

2018 г. КГУ ШГ №51 Учебно-методический центр "Табыс", Новые подходы к обучению учителя начальных классов в условиях обновления содержания образования

2015г. ГорИПК, Начальная школа. «Развитие критического мышления через чтение и письмо»

Знание языков:

Русский язык - свободно
Казахский язык - разговорный
Английский язык - Intermediate

О себе, личные качества, дополнительная информация::

Прошла аттестацию в ноябре 2019 года. Люблю свою работу, умею ладить с детьми. Личные качества: работоспособность, стрессоустойчивость, оперативность, коммуникабельность, ответственность.
Без вредных привычек. Уверенный пользователь ПК.

Гражданство:

РК

Скачать этот образец резюме учителя

(cкачиваний: 1306)


Здравствуйте! Некоторые читатели спрашивали меня о том, как составить резюме для устройства на работу в 2019 году. Я обратился к своему другу, который более 5 лет возглавляет кадровый отдел крупной компании, в которой работает более 500 человек. Он имеет четкое представление о том, как должно выглядеть правильное и грамотное резюме, т.к. через него прошли многие сотрудники компании.

В сегодняшней статье я поделюсь с вами этой полезной информацией. Я расскажу вам как составить правильное резюме для устройства на работу, а также дам универсальный бланк / шаблон резюме, который вы сможете скачать бесплатно, и приведу образец составленного резюме! После чего вы уже сможете приступать к статье про .

8 главных правил составления резюме

Резюме — это письменный документ, содержащий информацию о ваших профессиональных и личностных качествах, а также содержащий дополнительные автобиографические данные о вас, которые важны при устройстве на работу (место предыдущей работы, личные качества, контактные данные, адреса и прочее).

  1. Не делайте портянки ! Резюме должно четким, лаконичным, ничего лишнего, максимум 1,5 страницы, в крайнем случае 2. Без превознесения своей личности как многорукого-многоногого сотрудника.
  2. Соблюдайте общепринятую структуру резюме . Далее, мы расскажем и покажем вам как составить резюме.
  3. Только правда! И ничего кроме правды! Если вас попросят выполнить на собеседовании что-то из того, что вы указали в резюме, а вы этого не умеете делать провал вам обеспечен. Если вы владеете photoshop на уровне первоклашки, то не нужно писать, что вы «уверенный пользователь photoshop», если вы закончили курсы по английскому языку на уровне Elementary, то ненужно писать что вы «свободно владеете разговорным английским».
  4. Конкурентоспособным . Именно такими должны быть ваши качества в резюме. Это особенно актуально для жителей мегаполисов, где конкуренция на рынке труда бешеная и важно показать себя в лучшем свете. Но не забывайте про 3 пункт.
  5. Стиль резюме . Об этом важно помнить. Ведь если вы, устраиваясь юристом в крупный холдинг, предоставите резюме на розовой бумаге, с цветочками, то вряд ли его даже рассматривать будут. Творческий подход к оформлению резюме актуален только для собеседований на креативную должность (шоумен, ведущий праздников, графический дизайнер и т.д.).
  6. Не забывайте про цель резюме - произвести впечатление и получить приглашение на собеседование. Ваше резюме должно соответствовать вакансии, на которую вы претендуете. Если вы многогранный человек и при этом устраиваетесь на должность бухгалтера, то не нужно писать, что вы еще и «отличны тамада», если вы устраиваетесь на должность кондитера, то ненужно писать о своих знаниях в психологии и НЛП.
  7. Грамотность . Если вы претендуете на должность юриста, а в резюме сделали опечатку в слове апелляция, то грош цена такому юристу. Проверьте свое резюме несколько раз, прогоните его через онлайн-грамматику (text.ru; orfogrammka) или с помощью функции F7 в Ворде, в конце концов дайте прочитать более грамотному человеку. Никаких сленгов и смайликов, это вам не частная переписка. Кстати об этом! Сейчас многие менеджеры по подбору персонала и руководители отделов обращают внимание на то, как написано официальное email-письмо: есть ли тема письма, стиль обращения, приветствие, подпись и контактные данные. И здесь тоже важно не забывать о правилах хорошего тона и правилах деловой переписки.
  8. Одна должность — одно резюме ! Если вы претендуете на одну и туже должность в разных компаниях, то позаботьтесь о том, чтобы ваше резюме соответствовало требованиям кадровой политики каждой конкретной компании. Для повышения эффективности положительного прохождения собеседования кадровики советуют готовить новое резюме, под каждую компанию.

Требования к оформлению грамотного резюме

  1. Максимальное количество страниц - 2 страницы формата А4. Резюме должно легко читаться, а самая важная информация располагаться на первой странице, на виду, так сказать. В конце первой страницы не забудьте указать, что продолжение находится на следующей странице. В конце следующей страницы укажите вашу фамилию (если второй лист затеряется, работодатель легко определит кому он принадлежал).
  2. Если информации немного , то расположите ее полностью на одной странице так, чтобы избежать пустоты на листе. Пусть ваш текст займет 3/4 страницы.
  3. Предпочтительный шрифт - Times New Roman или Arial. Используйте только один шрифт, не нужно пестрить, это деловой документ, а не дружеская переписка. Размер или 12 или 10. Помните, шрифт меньше 11 не читается после передачи документа по факсу, поэтому не мельчите.
  4. Форма отправки резюме . Если вы отправляете резюме по факсу, то предварительно проверьте, как будет выглядеть ваше фото в черно-белом варианте, не будет ли оно похоже на «Черный квадрат Малевича», возможно имеет смысл вообще отказаться от фото. Независимо от того, как вы отправляете резюме, по факсу, email, почтой или личным вручение, текст всегда должен быть одним. Одна компания — одно резюме! Что касается фото, то оно не должно быть больше 3.5 на 4 см, как в паспорте. Таким же строгим и официальным, а не с пляжа в Геленджике. Некоторые работодатели делают свое заключение о кандидате в первые 3-4 секунды, поэтому фото, в этом случае, может поспособствовать или наоборот усугубить выбор в вашу пользу.
  5. Все разделы резюме должны быть структурированы , в определенном порядке, каждый с новой строки и с выделением подзаголовка.

Бланк (шаблон) резюме для скачивания

Перед тем, как начать пошагово составлять резюме, скачайте готовый бланк резюме и далее продолжайте чтение, чтобы параллельно заполнять шаблон резюме своими данными. В итоге к концу статьи у вас будет на компьютере готовое резюме, с которым вы можете идти трудоустраиваться.

Скачать шаблон резюме .

Как написать резюме — рабочая структура

Ну что ж, на структуре наверное стоит остановиться подробнее. Это очень важно, т.к. это облегчает поиск вашего резюме среди прочих. Не нужно злить работодателя еще до устройства к нему на работу, соблюдайте структуру резюме, с которой уже привыкли работать кадровики.

Название документа

Не придумываем велосипед и не мудрим. Коротко, без точек и в одну строку:

Резюме Петрова Петра Петровича

Если вы претендуете на должность за рубежом, то там принято писать Curriculum Vitae (CV, или «жизнеописание»). В нашей стране это не практикуется.

Вакансия, на которую пришли устраиваться или цель резюме

Это важный пункт, опять же, для удобства группировки соискателей в отделе кадров. Вакансия, на которую вы претендуете должна соответствовать той должности, которая требуется в организацию. Если вы претендуете на несколько должностей, то на каждое составьте свое резюме. Не нужно писать: соискатель на должность юриста, начальника юридического отдела, менеджера по продажам или главного бухгалтера. Итак, цель должна выглядеть так:

Цель резюме - соискатель на должность менеджера по продажам.

Если у вас 2 высших образования и достаточно опыта работы, чтобы претендовать на несколько должностей, то на каждую должность, даже если она требуется в одной компании, составляете свое резюме.

Также вы можете указать не цель, а конкретную вакансию:

Вакансия – Менеджер по продажам.

Краткие данные и контактная информация

Укажите следующие пункты:

  • Дата рождения
  • Семейное положение
  • Адрес места жительства
  • Телефон
  • E-mail

Образование

Если вы окончили несколько учебных заведений, то пишите их по порядку, по мере окончания. Если для вас важно указать дополнительные курсы, которые вы окончили, то укажите их после основного образования. Этот пункт очень важен, в особенности для молодых специалистов, которые еще не имеют опыта работы.

Школу нужно указывать, только если вы закончили специализированную среднюю школу или с золотой медалью. В остальных случаях её НЕ НУЖНО упоминать.

Специальное образование (ДШИ, музыкальная школа и т.д.) или дополнительные тренинги или курсы указываются только, если они имеют отношение к должности, на которую вы претендуете. После школы, необходимо указать сначала техническое (колледж, техникум) образование, а затем высшее. Итак, как выглядит информация об образовании.

Образование :

  • Высшее (очное) 2009 — 2013 г.г. Астраханский государственный педагогический университет.
    Специальность: педагог-психолог (бакалавр).
  • Дополнительное - второе высшее (вечернее) 2010 — 2015 г.г. Астраханская юридическая академия.
    Специальность: юрист (специалитет).

Если вы были приставлены к государственным наградам, то об этом тоже следует указать в этом пункте.

Если вы молодой специалист и опыта работы пока не имеете, то можно указать в этом пункте ваши научные публикации (название научной работы, издание и дата публикации), перечистить предметы, по которым вы добились наивысших успехов, а также указать тему вашей дипломной работы.

Опыт работы

Данный пункт принято писать следующим образом:

В левом столбце указывается период работы, а справа название организации, ваша должность и ваши обязанности на этой должности. Опыт работы указывается в обратном порядке: последнее место работы, предыдущее, первое. Если вы молодой специалист и еще не имеете опыта работы, то можете указать места прохождения ваших учебных практик, период прохождение практики (дата) и ваши должностные обязанности.

Если у вас большой послужной список, не спешите перечислять все места вашей работы. В особенности не нужно упоминать те, где вы задержались на короткий срок, это может насторожить работодателя. Максимум 5- 7 последних мест работы. Каждое новое место работы указывается на новой строке, не забывайте писать полную дату с точностью до месяца, иначе непонятно будет: «с 2000 по 2001 работал там-то» толи вы месяц проработали, толи целый год.

Пишите название организации, в которой вы работали полностью, не нужно полагаться что сокращенная аббревиатура всем знакома.

Нельзя : ООО «ОСК»

НУЖНО : ООО «Объединенная строительная компания» г. Москва.

В графе должностные обязанности укажите лишь те, которые непременно пригодятся вам на новом месте работы. Не нужно перечислять все подряд. Если вы работали помощником юриста, то вряд ли стоит писать про такие мелочи, как подшивка дел и сортировка архива по годам.

Выглядит раздел с опытом работы вот таким образом:

Опыт работы:

Важное правило : где бы вы не работали, где бы вы не стажировались, какие бы курсы повышения квалификации или тренинги вы не оканчивали - везде берите рекомендации. Жизнь длинная и куда вас занесет никто не знает, поэтому пригодиться может любая бумажка. А как говориться «без бумажки, мы … (сами знаете кто!)»

Достижения на предыдущих местах работы

Если таковые имеются, то укажите. Если нет, то пропустите этот пункт. Этот пункт стоит пропустить работникам неквалифицированного труда (уборщик, водитель, кассир и т.д.). В остальных случаях 3-4 пункта и ваше резюме будет на уровень выше ваших конкурентов на данную должность. Важно показать работодателю, что вы приняли непосредственное участие в процветании компании, на предыдущем месте работы, а значит вы будите ценным сотрудником и на новом.

Не нужно писать : «принимал участие над сокращением амортизационных затрат».

НУЖНО : «Сократил амортизационные затраты компании на 20%».

Не нужно писать : «работал над увеличением тендерных закупок».

НУЖНО : «При моем участи увеличилось число аукционных закупок на 20%, а процент выигранных тендеров увеличился в два раза».

Не нужно писать : «работал над имиджем компании».

НУЖНО : «При моем участии, число упоминаний компании в СМИ увеличилось в 10 раз. Было организованно 17 пресс-конференции за год и 4 выездные встречи на международном уровне».

Не нужно писать : «организовал отдел с нуля».

НУЖНО : Организовал отдел по работе… с нуля: нанял 10 сотрудников, разработал должностные инструкции, обучил сотрудников и т.д. Больше конкретики!

Пишите цифры и данные статистики. Это привлечет внимание работодателя и отдел кадров.

Дополнительная информация

Это тоже важный пункт. Если вы устраиваетесь торговым представителем или водителем, то здесь необходимо указать на наличие водительских прав, а также указать категорию и наличие своего автомобиля (марку, модель, год выпуска).

Если вы соискатель на должность, где необходимы знания графического дизайна, то укажите на каком уровне вы владеете теми или иными программами. Например: опытный пользователь Adobe Photoshop и Corel Draw.

Сегодня практически на любую офисную должность требуются специалисты, которые являются уверенными пользователями ПК. Поэтому и вам необходимо указать на это.

Например:

Владение компьютером: на уровне опытного пользователя (Microsoft Office, Microsoft Excel, Microsoft PowerPoint, Интернет).

Если вы соискатель на должность, где необходимы знания иностранных языков, то обязательно укажите это.

Например:

Владение языками : Английский (разговорный), Немецкий (базовый).

Давайте разберемся в уровнях владения иностранными языками. Кстати эти формулировки вы также можете использовать, указывая на уровень владения языком.

  • В совершенстве - свободное ведение диалога с носителем языка на любые темы.
  • Свободно владение - умение общаться с носителем языка на большинство тем, легко могу изложить нужную мне информацию.
  • Хороший - грамотное изъяснение своих мыслей, понимание собеседника.
  • Разговорный - возможность изъяснения на бытовом уровне, простыми словами.
  • Базовый - владение только общими фразами, способность понять самый простой текст.

Личные качества необходимо указать также в этом пункте. Пишите личные качества присущие вам и соответствующие должности, на которую вы претендуете и корпоративной культуре компании. Например:

Личные качества: усидчивый, внимательный, владению методами аналитической психологии, а также методиками анализа личности. (Это если вы претендуете на должность психолога). Математический и аналитический склад ума (Если ваша должность требует таких навыков).

НИКАКИХ: коммуникабельный, стрессоустойчивый. Это все заезженные фразы, которые меркнут, если у другого соискателя будет написано тоже самое, но другими словами.

Как уже было сказано в 5 пункте, рекомендации тоже имеют большое значение. Некоторые работодатели до собеседования требуют предоставить им рекомендации. Отсутствие рекомендации может насторожить некоторых работодателей. Это может говорить о том, что на последнем месте работы вы не справлялись со своими обязанностями или были уволены, оставшись с нанимателем в плохих отношениях.

Если в письменном виде вы не можете предоставить рекомендации, то укажите контактные данные вашего руководителя с предыдущего места работы. И не забудьте предупредить бывшего начальника о том, что ему могут позвонить, чтобы не получилось казуса. Возможно никто звонить не будет, сам факт наличия контактные данных будет говорит о том, что вы не боитесь за свой отзыв с предыдущего места работы.

ООО «Хризантема»

Генеральный директор: Смирнов Семен Семенович

т. 8-987-654-32-10

Ожидаемый уровень заработной платы

должен быть четко обозначен. Не пишете: «хотелось бы…», «лучше от …» и т.д. К тому же, если вы стоящий специалист с приличным опытом работы, то вы должны знать себе цену. Если вы рассчитываете получить работу в рамках средней заработной платы, предлагаемой сейчас на рынке труда по вашей специальности, то укажите эту сумму. Главное, знайте меру и не завышайте предел, но и не занижайте ожидаемы доход.

Ожидаемый уровень заработной платы: 100 000 рублей.

В конечном итоге, ваше резюме будет выглядеть примерно вот таким образом:

В целом, это не так сложно. Главное соблюдать все правила, не забыть указать все ваши профессиональные качества и достижения и все будет супер!

9 основных ошибок в составлении резюме

  1. Несоответствие биографической информации требованиям кандидата на должность.
  2. Несоответствие описанных навыков действительности. Указав владение теми или иными программами, на собеседовании вам могут задать пару вопросов в рамках использования этих программ. Указав владение языками, будьте готовы к неожиданным вопросам, на подобии: «Tell us about your interests». И если вы указали «свободное владение языком», но при этом не смогли дать ответ, то ваше резюме получит «минус».
  3. Слишком длинные предложения.
  4. Слишком длинное резюме, много лишнего и не относящегося к предлагаемой должности. Неуместный юмор или цитаты. Некоторые умудряются вставить ссылки на свои страницы в соц.сетях. Это лишнее, к тому же, это может вас скомпрометировать или показать не с лучшей стороны. Поэтому, если вас не попросили это указать, то не нужно этого делать.
  5. Слишком короткое резюме вызывает подозрение: человек не имеет ни какого опыта и никаких положительных личных качеств или он чрезмерно скромны и с ним тяжело будет работать.
  6. Частая смена работы или длительное отсутствие работы.
  7. Банальные фразы. Больше конкретики и ваше резюме засияет: эффективно внедрял; сократил издержки на 10 %; продвинулся по должности.
  8. Орфографические ошибки.
  9. Нет даты отправления резюме и фамилии соискателя.

Ну вот, теперь вы знаете, как составить резюме правильно! Успехов в трудоустройстве!

Видео о том, как составить резюме

Заключение

Ну вот теперь вы знаете, как составить резюме! Но если у вас не получается трудоустроиться, то вы всегда можете начать зарабатывать самостоятельно. Вот список статей, который вам поможет.

Как правильно составить резюме, чтобы заинтересовать работодателя?

Резюме – это первое, что необходимо подготовить, прежде чем начинать поиск работы.

Что такое резюме

Термин «резюме» происходит от французской фразы, звучащей в переводе как течение жизни. Иногда используют латинский термин curriculum vitae или CV, который означает тоже самое. В советские времена больше пользовались термином « ».

Под понятием резюме понимается документ, который отражает образование, опыт работы, навыки человека, претендующего на какую-то должность. В нем должна указываться любая информация, которая касается интересующей должности, а также контактные данные соискателя.

Сегодня эти термины используются для разных жизнеописаний, что надо учитывать, подбирая готовый образец для составления при устройстве на работу.

  • Составление автобиографии по-прежнему требуется при трудоустройстве в государственные структуры.
  • CV пишется соискателями на высокие посты в научных или медицинских учреждениях, отличается широким и подробным изложением жизни, содержит перечень публикаций, научных трудов, личных достижений.
  • Остальные случаи предусматривают написание резюме с указанием информации под конкретную должность.

Документ, представляющий работника будущему работодателю, может иметь разную форму составления.

    Различают резюме:
  • универсальные (профессиональные);
  • хронологически-функциональные;
  • хронологические (ретроспективные);
  • функциональные;
  • академические;
  • целевые.

Подбирая готовые примеры заполнения резюме для устройства на работу, необходимо учитывать эти особенности. Так, в универсальном варианте вся информация указывается по логическим блокам и описывается детально. Этой формой рекомендуют пользоваться тем, у кого внушительный послужной список, и им есть чем похвастаться в профессиональном плане.

Если человек только вступает на трудовую стезю, когда описывать особо нечего, необходимо воспользоваться функциональным резюме. В этом случае весь трудовой опыт и обучение тоже указываются в хронологическом порядке, но акцент ставится на образовании, навыках, знаниях. Подойдет такой образец написания резюме для устройства на работу и тем, у кого был большой перерыв в работе, и кто планирует сменить направление профессиональной деятельности.

Для тех, кто долго проработал в одной области и планирует продолжать в ней развиваться, подойдет ретроспективное резюме, в котором в хронологическом порядке можно изложить весь опыт работы. Функциональное последовательно раскрывает достижения соискателя, а совмещение этих двух видов резюме дает функционально-хронологическое.

Как правило, при составлении резюме для приема на работу и поиске подходящего варианта соискателям попадается образец целевого резюме. В нем излагается информация, касающаяся исключительно должности, которую хочет занять соискатель.

Академическое резюме пишут соискатели, которые ищут работу профессорско-преподавательской направленности. В нем значительное место занимают звания, награды, научные достижения и публикации.

Резюме по своей структуре может отличаться в разных странах.

Сегодня на сайтах поиска работы предоставляется резюме-образцы и специальные бланки, шаблоны, после заполнения которых можно получить готовый документ, содержащий нужные для работодателя сведения о соискателе. Кроме того, в составлении резюме помогают специальные компании, рекрутинговые агентства.

В последнее время стали популярны видео-резюме – короткий ролик, где кандидат сам рассказывает о том, что обычно излагается в резюме.

Работодатель установил вам ненормированный рабочий день? Главное, чтобы ваши права как работника не были нарушены: .

Испытательный срок при приеме на работу. Хорошо это или плохо? О пользе испытаний рассказывает .

Требования к составлению характеристики на работников различных профессий смотрите .

Основные правила написания

Существуют гласные и негласные правила резюме. К первым относятся формальности, которые выдвигаются к составлению документа, ко вторым – нюансы, на которые обращает внимание работодатель или специалист по HR при изучении документа.

Например, не рекомендуется писать в резюме неправду. Если есть какая-то информация, которая выставляет вас в невыгодном свете, лучше ее не упоминать, а сделать акцент на своих достижениях. Но перекручивать факты и говорить неправду не стоит.

Информацию надо излагать простым языком, избегая пассивных форм, концентрируясь на позитивной информации.

В резюме надо кратко и четко излагать только ту информацию, которая касается конкретно интересующей должности и может охарактеризовать соискателя с лучшей стороны.

Составляя документ, обратите внимание, что любой образец, который удастся посмотреть, будет отличаться четкой структурой. Он должен занимать не более двух листов, поэтому следует постараться изложить информацию емко.

Текст пишется одним шрифтом, как правило, Times New Roman, но допустим Arial. Размер шрифта – кегль 12 по всему тексту. Меньший шрифт можно использовать, если резюме отправляется в электронном варианте, в печатном мелкий шрифт сложно прочесть. Документ должен быть оформлен строго, разделы структурированы и отделены друг от друга.

Заголовки выделяются подчеркиванием или жирным. Необходимо выдержать отступы от края бумаги по 2 см со всех сторон, кроме левой, с этой стороны должно быть 2,5 см. Прежде чем отсылать резюме работодателю, тщательно его вычитайте, проверьте грамматику. Если документ распечатывается, бумага должна быть белой и хорошего качества.

Готовое резюме для устройства на работу может быть и нестандартным, но это подходит в особых случаях, например, когда кандидат творческой профессии ищет соответствующую креативную должность. Тогда может быть оценен творческий подход будущего работника к самопрезентации.

В остальных случаях бухгалтерам, инженерам, продавцам и прочим лучше воздержаться от вольностей.

Документ необходимо составлять на русском языке. На английском можно писать его в том случае, когда соискатель претендует на должность в иностранной компании или иностранный язык – одно из требований работодателя. Но в последнем случае лучше подготовить отдельный резюме-образец на работу на иностранном языке, чтобы работодатель мог смотреть его на разных языках.

Пошаговое руководство по составлению

Теперь давайте рассмотрим подробно, как составлять резюме, какие в нем должны быть разделы и как их правильно заполнять.

Название

Начинаться документ должен с названия «Резюме», а также указания имени соискателя. Указание имени в самом начале жирным шрифтом поможет в будущем быстро и легко найти ваш документ среди других.

Цель

Существует много советов, как писать резюме образец на работу, но многие примеры содержат в себе указание цели составления документа – соискание должности продавца, менеджера, бухгалтера и прочее.

Также в этой графе желательно указать другие должности, на которые согласен пойти работать соискатель. Дело в том, что, указав одну специализацию, вы автоматически лишаете себя возможности занять другую, так как ваше резюме не окажется под рукой в нужный момент.

Данные соискателя

Любое грамотное резюме для устройства на работу, образец которого удастся скачать, содержит этот пункт. В нем надо указать данные о вашей дате рождения, адресе, контактном телефоне, e-mail и семейном положении.

Образование

Этому пункту надо уделить особое внимание тем соискателям, которые не могут похвастаться большим опытом работы. Образование необходимо указать с конкретными датами, размещая их в хронологическом, но обратном порядке: от последнего до самого первого. Если есть дополнительное образование, курсы, их тоже нужно указать.

Если скачать образец резюме для устройства на работу, обратите внимание, что обучение в средней школе указывается только в том случае, если это была специализированная школа или если вы закончили ее с отличием. А вот средне-специальное образование указывать обязательно.

Если институтское образование хоть как-то соотносится с интересующей вас должностью, желательно указать и кафедру, которая вас выпустила. Молодой специалист может отметить свои достижения на конкурсах, олимпиадах, соревнованиях и прочее.

Здесь же указываются научные и другие публикации, собственные разработки, изобретения, награды.

Опыт работы

Следующий пункт в вопросе, как правильно писать резюме на работу, – указание опыта работы, образец которого можно найти в любом найденном в Интернете примере. Обычно выпускники вузов не могут похвастаться большим опытом работы, в этом случае они делают акцент на образование. Но если он есть, особенно если он внушительный, указать его надо в порядке хронологии, начиная с последнего места работы. Вначале указывается период работы, затем наименование организации, должность.

Практика и стажировка учитываются наравне с обычной работой. Причем некоторые стажировки имеют даже больший вес, нежели весь наработанный трудовой стаж.

Может возникнуть вопрос: как пишется резюме на работу, когда слишком объемный опыт работы и привычный образец просто не вместит его в рекомендуемые две страницы текста? В таких случаях советуют остановиться лишь на последних 3-5 местах работы. Однако если у вас суммарно небольшой опыт, лучше указывать его весь.

Должностные обязанности

Порой данный пункт не выделяют в отдельную графу, а указывают в предыдущей. Но если вакансия редкая, на предыдущем месте работы вы занимали другие должности, стоит выделить эту информацию в отдельную графу.

Достижения

Многим интересно, как правильно написать резюме, чтобы заинтересовать работодателя. Пункт о достижениях в этом очень помогает. В нем надо указать все достижения на других местах работы, которыми вы можете гордиться. Они станут основными маркерами для работодателя, по которым оценивается кандидат. К слову, описывать их желательно, используя правильные формулировки. Так, все предложения должны иметь завершенную форму: сократил затраты, внедрил технологию, увеличил продажи. При этом желательно указывать конкретные цифры.

Дополнительная информация

В некоторых резюме, пример написания которых можно найти в Интернете, указывается дополнительная информация о себе, образец чего можно будет увидеть ниже. В этом разделе надо максимально раскрыть свои сильные стороны, навыки и знания, которые помогают вам лучше выполнять свои профессиональные обязанности.

Особо расхваливать себя не стоит, указывайте только факты.

Личные качества

Часто с этим пунктом у многих возникают проблемы. Как правильно заполнить резюме на работу, чтобы показать себя как образец специалиста в своей области, но не перегнуть палку? В этом случае надо отталкиваться от должности, на которую вы претендуете. Подумайте, какие качества необходимы сотруднику, чтобы отлично справляться со своими обязанностями, насколько у вас они выражены. Те, которые проявляются лучше всего, вписывайте в этот раздел.

Это необязательный пункт в резюме, но его наличие придаст документу большую убедительность. Приводить список рекомендателей необязательно. Достаточно указать, что есть люди, готовые подтвердить заявленные вами навыки. Но иметь его у себя стоит. Составьте перечень компаний, где вы работали, и их контактных лиц. Заранее уточните, готовы ли они дать подобные рекомендации. На собеседование рекомендуется идти с этим списком.

Что еще можно указать в резюме: практические советы

Даже учитывая все вышеописанное, соискатели все равно не всегда понимают, как правильно заполнить резюме на работу, ищут пример, который соответствует их ситуации, чтобы составить похожее. В этом случае стоит обратить внимание на некоторые практические советы, которые дают рекрутинговые агентства и сайты по поиску работы.

Важно также понимать, что подобный документ составляется не столько ради описания вас как соискателя, сколько под конкретную должность. Надо учитывать особенности ведения бизнеса компанией, ее специфику, корпоративные требования. Поэтому желательно на каждое новое собеседование готовить отдельное резюме, но никогда не приходить без него.

Практические советы по составлению резюме подробно описаны в этом видео:

Чего писать не стоит

Вопрос, как правильно создать резюме на работу, включает в себя не только образец правильно составленного документа, но и рекомендации о том, чего в нем указывать не стоит. Так, категорически не рекомендуется указывать ложную информацию. Об этом говорилось выше, но стоит еще раз подчеркнуть, так как у многих малоопытных соискателей возникает желание дописать себе какие-то заслуги, чтобы получить хорошее место. На самом деле любая ложь всегда всплывает. И это будет хуже, чем если вы сразу признаетесь в том, что не владеете определенными навыками.